為樹立良好的企業形象,增強核心競爭力,培養員工愛崗敬業精神,我司堅持以人為本理念,積極進取、愛崗敬業、勇于奉獻的企業文化精神,歷經企業文化的梳理、推廣、深入和提升,取得了一定的成效。

一是遵循以人為本的價值理念。始終堅持以人為本,從關心員工、尊重員工、依靠員工入手,充分調動員工的工作積極性,為過生日的員工送上生日津貼表示祝賀。每逢節假日送去慰問金及購物券、組織員工集體旅游、員工集體聚餐和抽獎活動,豐富員工的業余文化生活,調動工作積極性。時刻關心和愛護員工,夏天為生產一線職工送上降溫冰塊、綠豆湯,冬天及時為一線職工增加取暖設備。改善車間工作環境增加除塵、降噪設備。公司每年為員工做職業性和健康性體檢,并建立健康檔案,為員工的健康打下堅實的基礎。

二是傳承卓越的企業精神。通過營造企業文化建設氛圍,切實弘揚企業精神,增強企業的凝聚力。通過一系列例會及學習,形成“忠誠企業、愛崗敬業、服務客戶、遵章守紀、關愛同事的新氣象。從“心系公司發展、勤奮工作,內控到位、塑造品牌入手,提升了企業形象和影響力。

三是打造良好的企業形象。組織員工進行5S教育、安全學習以及崗位知識及專業知識培訓,使員工得到充足的精神食糧,向員工發放公司文明禮儀用語手冊 ,從儀表儀容、儀態舉止和言談禮儀三個方面規范指導員工的行為舉止。提高員工素養,優雅的談吐,優質高效的服務質量也贏得了廣大客戶的信任,在服務客戶的同時,展現了NBCH良好的精神風貌。

四是營造和諧的人文環境。將公司的經營理念、價值觀傳導給每個員工,另一方面把員工的思想、要求和合理化建議真實地反映給各級領導,集思廣益、和諧共處,營造了一個溫馨融洽、上下一心的人文環境。為公司的發展奠定了堅實的基礎。

企業理念

以顧客滿意為宗旨,以持續改進為手段,注重管理每一個細節,打造最專業產品,鑄就最滿意品牌。

質量是水,企業是舟;水能載舟,也能覆舟。

員工為本——我們尊重并培養員工,鼓勵員工參與企業的經營管理,為員工提供廣闊的發展空間。

顧客為尊——我們的一切都是為了使客戶滿意,了解顧客的需求,以更好的為顧客提供超值服務。

恪守本職——我們以向顧客提供最好的產品為目的。我們倡導健康人生,追求“誠信、樂觀、健康、向上”的工作與人生態度。

發展為先——我們以追求不斷發展為根本理念。倡導每個員工,每個管理人員在本職本崗全力以赴,以最佳的工作狀態做到最好。

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